(3) 회계감사기준상 중요 감사절차(심리지적 사례)
- 전입 및 기부 수입, 교육부대수입, 교육외 수입의 완전성 테스트와
세부 내역 검증 절차 수행
- 유의사항(1) : 수입의 완전성 테스트를 하지 않는 경우가 많이
발견되고 있는데, 기숙사수입의 경우에는 인원수X부과액,
수험료 수입은 인원수X수험료, 기부금은 기부금 대장과의 대조 등
완전성 확인 절차가 필요함
- 보수, 관리운영비, 연구학생경비, 교육외 비용의 완정성 테스트와
세부 내역 검증 절차 수행(보수의 경우, 인원, 평균급여 변동 등의
현황을 통한 분석적 검토실시 등)
- 유의사항(1) : 보수의 완전성을 확인할 수 있는 분석적 절차를
수행할 필요가 있으며, 학교의 특성상 허위 지급 등의 사례도
발생하고 있으므로 인원 변동에 대한 테스트도 필요함
(예시) 당기 보수 추정액 = 전기 1인당 평균 보수 X 보수 인상률 X
당기 교원수(직원수)
- 유의사항(2) : 보수의 경우, 단순히 월급 급여대장 내역만 검토하는
것은 의미가 없으며, 그 금액과 재무제표 금액과의 차이 조정 내역에
대한 기술이 필요함
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유의사항(3) : 국고보조금 중 국가근로장학금의 경우, 국가가 80%,
학교가 20%를 대응펀드(matching fund)로 지급하여야 할 의무가
있어 학교 의무 불이행 부분은 교육부에 환수되므로 이에 대한 검토가
필요함